王建宇：一汽解放从五个方面布局世界一流研发能力

2024年4月2日，一汽解放在北京举办了主题为“蓄势向新 共创未来”的2024媒体、投资者交流会。在互动问答环节中，投资者和媒体记者积极提问，涉及一汽解放的行业趋势、经营成果、全领域未来布局等方面。公司领导和管理层逐一解答问题，与投资者和媒体记者展开深入交流，现场气氛热烈，掌声不断。

会上，一汽解放党委委员、副总经理兼商用车开发院院长、党委书记王建宇就解放2024年新产品、氢内燃机等话题做了详细的解读，以下为访谈实录：

媒体提问：今年有哪些新产品投放？产品的核心竞争力在哪里？

一汽解放党委委员、副总经理兼商用车开发院院长、党委书记王建宇：今年我们在新产品方面有非常丰富的布局。

在传统动力方面，首先介绍一款非常重磅、值得期待的产品。我们今年年中会推出面向高端市场、世界一流的一款产品J167。大家知道解放J7和鹰途是解放的双高端产品，我们在这个基础上又做一步升级，特别是油耗可靠性方面绝对是“世界一流”的。它在可靠性方面，整车12mis达到1000，与国际顶尖品牌相当；在耐久性方面，整车B10寿命达到150万公里，与世界一流的水平是一致的。同时我们匹配的是全解放自主换代的智慧动力域，大量应用了智能网联技术，多项产品性能优势助推我们解放的高端产品，得到进一步升级。这个产品也值得大家期待，大概2024年6月或7月会上市。

 在传统动力其他方面，中重卡也抓住了现在的发展趋势，重点聚焦大马力、AMT、NG的趋势，我们加大一些产品的导入和验证，优化了产品组合，打造了更大差异化的竞争优势。比如说长春基地重点推出一系列的大马力产品组合，搭载最新换代的发动机6DVD1、6DX1，大马力发动机的整车J7、J6V产品将集中上市，满足市场多样化、高质量发展需求。青岛基地二季度将在重点区域推出JQ6产品，下半年布局了鹰途4×2牵引产品、JH6的升级产品，特别是鹰途面向快递、快运的天然气产品即将问世，大家值得期待一下。轻型车开发领途轻量化、虎6G、AMT等非常有竞争力的产品。

一汽解放J7、鹰途大马力NG产品

新能源车方面，今年全面切换2.0产品，开发并投放8.5吨轻量牵引车，加大它的续航里程，因为我们装了423度电，对标准的牵引车续航里程延长了25%。当然，我们2.0这个产品是全系列的，刚才牵引车只是其中一款。

智能车方面，我们在港口一些封闭场景都有一些示范运营，包括一些环卫、干线的L2。今年重点针对这些港口、矿山长途专线潜在的增量市场，开发了4×2港口牵引车、矿山版牵引车，使用场景由矿坑到堆场甚至到电煤厂，就是整个链条全面满足的一种产品组合。

在自主总成方面，我们从传统的动力总成到新能源动力总成全是自主的，我们会推出重型换代解放智慧动力域，具备高智能、高可靠、低TCO的产品特性，为用户创造全生命周期的价值。

当然除了上面的领域，在专属应急装备领域方面也会推出相关的产品，《安全应急装备重点领域发展行动计划(2023-2025年)》聚焦的十大灾害场景，推出应急管理车、除雪车以及露天矿用无人驾驶装备，研发移动补电车等多款车型。

媒体提问：前期发布的氢气发动机、氨氢发动机等新技术的落地计划是什么？

王建宇：大家前期都关注了氢气发动机的点火，这个点火意味着技术的重大突破。从技术走向产品还需要严格按照流程做产品化的落地工作，这个问题比较具体，我们后续可以详细交流。我现在告诉大家两个节点：氢气发动机我们会在2024年年终落地产品，去示范运营；氨氢融合发动机预计会在2026年落地产品做示范运营，运营过程中我们将不断去做产品迭代优化。  

媒体提问：面对打造解放百年品牌的使命，如何构建领先的研发能力，确保解放产品技术持续领先？

王建宇：世界一流的产品和世界一流的技术，必须有世界一流的研发能力的支撑才能实现。解放有70多年的研发历史，在体系化研发能力构建方面一直非常努力，而且有丰厚的经验积淀。而且我们都在积极构建跟踪信息这种新的发展态势。我想从五个方面简单谈一我们对世界一流研发能力布局的认识。

一是以全球化视野做研发能力的布局。大家知道解放的研发在国内包括南京、苏州、无锡、上海都有研发布局，国外以奥地利为起点，扩展了国外研发能力的破局，包括慕尼黑，我们“四国九地”的研发布局逐渐形成。

二是我们在持续加大研发投入力度。我想一个现代化的企业，或者是世界一流的企业必须要保证研发强度的投入。一汽解放这几年一直非常重视研发投入，因为这是保证企业长远发展和走向未来，百年汽车品牌一个重要的保证。

三是要打造高效集成的研发流程体系。

四是要加快研发数字化转型的步伐。我们目前关于研发数字化转型蓝图已经绘就，利用方法论架构已经明确，包括我们提升研发体验和效率的一些先行的系统已经完成了建设，体验、效率都得到极大的提升。

五是，加强研发队伍、人才队伍的建设是关键。一方面是分层次，包括领军人才、骨干人才逐渐形成一个完整体系。我们研发人员队伍人数目前是3000多人，未来会进一步拓展，围绕一些领军人才加强相关建设。